DOI
是数位物件识别码
(
D
igital
O
bject
I
dentifier
)
的简称,
为物件在网路上的唯一识别码,可用于永久连结并引用目标物件。
使用DOI作为永久连结
每个DOI号前面加上
「
http://dx.doi.org/
」
便成为永久网址。
如以DOI号为
10.5297/ser.1201.002
的文献为例,此文献的永久连结便是:
http://dx.doi.org/
10.5297/ser.1201.002
。
日后不论出版单位如何更动此文献位置,永久连结所指向的位置皆会即时更新,不再错失重要的研究。
引用含有DOI的文献
有DOI的文献在引用时皆应同时引用DOI。若使用APA、Chicago以外未规范DOI的引用格式,可引用DOI永久连结。
DOI可强化引用精确性、增强学术圈连结,并给予使用者跨平台的良好使用经验,目前在全世界已有超过五千万个对象申请DOI。 如想对DOI的使用与概念有进一步了解,请参考 ( ) 。
ACI:
数据来源:Academic Citation Index,简称ACI
台湾最大的引用文献资料库,目前收录台湾与港澳地区所出版的人文学、社会学领域学术期刊之书目资料与参考文献,总期刊量超过690种,每年定期公布收录期刊的影响指数(Impact Factor)等指标给大众,并提供专家学者与学术单位实用的计量与分析功能。
五年影响指数(5-Year Impact Factor):某一期刊前五年所出版的文章在当年度的平均被引用次数。
公式:(前五年发表论文在统计年的被引用次数)÷(前五年论文产出论文总篇数)
例如:A期刊2017年之五年影响指数
(A期刊2012-2016年发表论文在2017年的被引总次数)/(A期刊2012-2016年发表的论文总数)
什么是预刊文章?
为提供读者最前线之学术资讯,于期刊文献获同意刊登后、纸本印制完成前,率先于网路线上发表之文章即为预刊文章。预刊文章尚未有卷期、页次及出版日期资讯,但可藉由DOI号识别。 DOI号是文献的数位身份证字号,不论预刊或正式出版皆不会改变,读者可点击DOI连结,或于DOI号前面加上 「 http://dx.doi.org/ 」 连结到文献目前最新版本。
如何引用预刊文章?
请使用预刊文章的线上发表日期及DOI号来引用该篇文献。
引用范例(视不同引文格式规范可能有所差异):
作者姓名。文章篇名。期刊名称。 YYYY/MM/DD线上预先发表。
doi:DOI 号
流通馆员背景因素的个别差异对其情绪劳务影响之研究-以台湾地区之大学图书馆为例
图书资讯学研究 ; 6 卷 1 期 (2011 / 12 / 01) , P31 - 67
繁体中文
情绪劳务 ; 流通馆员 ; 大学图书馆 ; Emotional labor ; Circulation librarian ; University library
- 陈书梅(2004)。个人背景因素对馆员工作压力认知影响之研究-以台湾地区公立大学暨学院图书馆为例。图书资讯学刊,2(1),49-62。
连结: - 陈书梅(2009)。刁难读者类型之质化研究-以大学图书馆为例。图书资讯学研究,4(1),99-132。
连结: - 陈书梅(2002)。参考馆员负面工作情绪管理-从图书馆组织层面探讨。大学图书馆,6(1),46-70。
连结: - 陈书梅(2004)。馆员工作压力因应行为研究-以我国公立大学暨学院图书馆为例。图书资讯学刊,1(4),37-57。
连结: - Adelmann, P. K.(1989).University of Michigan.
- 陈书梅(2012)。流通馆员情绪劳务与情绪耗竭之调查研究:以大学图书馆之刁难读者服务为例。教育资料与图书馆学,50(1),5-39。
- 陈书梅(2016)。公共图书馆问题读者行为类型之探索性研究。教育资料与图书馆学,53(3),311-344。
- 柯皓仁,李佳恩(2020)。图书馆Facebook匿名版「靠北图书馆」内容分析研究。教育资料与图书馆学,57(3),291-319。
- 赖昶丞,黄素惠(2019)。大学生职场情绪劳务知觉之调查研究。中华行政学报,24,23-39。
- 彭于萍(2015)。大学图书馆馆员之情绪劳务与工作满意之构面关系模式探析。台大文史哲学报,104(1),89-118。