建構具執行力的學校組織文化

10.6423/HHHC.200407.0035

張仁家；蔡孟儒

執行力 ； 學校組織文化 ； 學校校能

學校行政

32期（2004 / 07 / 01）

35 - 42

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1999年「財星」雜誌一篇報導指出，70%的企業總裁失敗的原因，並不是因為不成熟的策略，而是由於執行力不足，可見執行力對組織成敗的影響力。依此可類推，學校組織在教育環境丕變的時代，面臨轉型與蛻變的轉捩點，要提昇學校競爭力，勢必從提昇執行力做起，因此，為了建構具執行力的學校組織文化，本文共分五段，一在概述撰文緣起，二將介紹學校組織文化的意義與類型，三則提出具執行力的學校組織文化之核心概念，四為如何建立執行力強的學校組織文化，最後提出本文的結論與建議。

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