英語文教師專業發展－另類模式

EFL Teachers Professional Development: An Alternative Model

10.7073/JNHTCA.200306.0179

曾月紅(Yueh-Hung Tseng)

英語文教師專業發展 ； 全語文教師專業發展 ； 教育改革 ； 教師專業發展 ； teacher professional development ； EFL teacher ； educational reform ； whole language

花蓮師院學報（教育類）

16期（2003 / 06 / 01）

179 - 194

繁體中文

此研究的目的是提供英語文教師專業發展的另類模式，給現今英語教學做參考。本文從教師專業發展的型態、研習方式、研習內容、參與人員和研習的延續性來探討美國教師專業發展的教育改革方向。最後建議適合台灣多元和教師自主的教師專業發展型態、教師參與的研習方式、跨科際的研習內容、參與人員的多元化，以及延續性的教師專業發展。 此報告是紀錄筆者於九十學年度赴美研究兩個教師專業發展（哈佛「教師如學者」和印第安那的「全語文教師專業發展」），為期一年。筆者以收集文獻、參與觀察、討論和訪談、省思札記等方式實際參加幾個教師專業發展的課程。

The purpose of this study is to reform professional teacher development for EFL. This study, which investigated two programs of teacher professional development, was initiated in the 2001-2002 academic year in the United States. The method of data collection involved participant observation, discussion, personal reflection, and a literature review. The article will discuss teacher professional development in several aspects: models, methods, contents, participants, and continuity. In the end, this article suggests a multimodel, teacher-centered, interdisciplinary teachers' professional development. In addition, in term of participants, this study proposes a model that involves both pre-and in-service teachers in one program and that teachers’ professional development should have contiguity.

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